在中国,游戏行业已经成为了一种不可或缺的文化形态,而游戏相关岗位的需求量也愈加强劲。不过,虽然游戏行业带来了巨大的经济效益,却遭遇到了技术工人短缺的问题。不少游戏公司都反映,高级程序员和工程师的匮乏已经成为制约业务发展的瓶颈,更是让行业笼罩在一片忧虑之中。
据相关数据显示,游戏行业作为2019年招聘需求量增速最快的行业之一,在过去的一年里持续高涨。但就算如此,游戏公司在寻找人才方面仍然显得力不从心。
众所周知,游戏开发领域对程序员的技术水平要求非常高,而作为游戏开发领域的灵魂人物,高级程序员和工程师难度可谓非常大。这些人才若能选到手,也成为了游戏公司在技术上的底气和实力。
同时,市场流传着一些游戏公司“拼凑出来的游戏代码”,不仅致使游戏品质堪忧,也使得游戏公司在时间和资源上亏损不断。可见,游戏行业对技术工人的需求迫在眉睫,提高技术人才的供应是刻不容缓的大事。